为了更好地服务经开区外来务工人员，助力企业高质量发展，近年来，团广德市委依托“情暖小候鸟”项目做足青年人才服务文章。项目通过丰富多彩的活动，引领开发区外来务工人员子女这些“小候鸟”走进广德，成为这座城市的“小主人翁”，让他们的父母能够安心留广工作。目前项目累计服务对象达16000人，参与志愿者512人，开展志愿服务415次，志愿服务总时长890小时。
联动社会各界，共同回应社会关切。团广德市委立足社会关切，统筹谋划，通过“企业团组织、学校少工委或团委推荐+经开区团工委审核”的方式找准“小候鸟”群体，深入实地调研，摸清具体需求，精心打造志愿服务项目。广泛吸纳地方非遗传承人、“五老人员”、公检法等部门未成年人安全教育专职人员、“中国好人”、返乡大学生加入到志愿服务队伍，博采众长，差异服务，实现“小候鸟”有人带到带得好。同时，加强与广德市青艺协、家和社工等公益社会组织合作，为“小候鸟”的项目课程安排和关爱服务提供专业支持。
打造交流平台，以心换心促进融入。围绕现有平台青年之家，打造集“交流、服务、反馈”等多种功能为一体的“小候鸟”阵地，大力开展各类暖心活动，让“小候鸟”们在这里找到归属感。不断丰富和完善3+N课程体系，每星期围绕“广德风物”“素质扩展”“亲子活动”三个方面组织开展活动，帮助“小候鸟”涨知识、阔视野，并引导父母参与到儿童的成长过程中，拒绝“反向留守”和“二次留守”。配备志愿者老师，提供日常陪伴服务，让“小候鸟”们作业有人辅导、心理有人疏导，能够健康快乐地成长。同时，针对方言浓厚的“小候鸟”，开设普通话讲练课程，让他们消除沟通障碍，更好融入校园生活。
构筑留才磁场，着力聚集优秀人才。“情暖小候鸟”项目不仅回应社会上的热点问题，在解决小候鸟“看护难”和“融入难”问题上，也让外出务工的父母能更加专心投入工作。凭借各类暖心活动和配套服务，以情留人，不仅增强了“小候鸟”父母对于广德这座城市的认同感，同时也更加坚定了他们留下来的决心，成功打造隐形聚才强磁场。同时，通过“小候鸟——务工人员——企业”的服务线，帮助企业更好稳人心、留人才，让更多青年人才聚集在广德，真正助力广德实现高质量发展。（团广德市委 刘清晨、刘琳）