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各地工作

用好“四字诀” 在“学思践悟”中守初心担使命——中国移动安徽公司各级团组织积极开展“青年理论学习小组”活动

发布时间:2022-06-20 来源:中国移动通信集团安徽有限公司团委 阅读次数:270

为全面落实安徽公司党委和上级团组织部署,进一步持续加强党建带团建,深化“青年大学习”,推动公司青年深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,强化理论武装,提升精神素养,坚定不移听党话、跟党走,结合全省青团工作实际,安徽公司各级团组织以35周岁及以下青年员工特别是团员、青年骨干为主体,全面推进“青年理论学习小组”工作。

突出“学”字,青年骨干带头学

根据集团公司关于推进中国移动青年理论学习小组工作的实施意见要求,安徽公司团委积极响应印发《关于组织开展中国移动安徽公司青年理论学习小组工作的通知》,省公司团委设立安徽公司青年理论学习工作组,省公司团委书记任组长,全体团委委员为组员,统筹推进全省青年理论学习小组工作,并将青年理论学习小组工作推动情况纳入团委书记年度述职重要内容。自4月份青年理论学习小组组建以来,安徽公司共成立青年理论学习小组46个,参与人数达600余人,实现了全省16个地市全覆盖。各分公司团委书记、集团公司交流干部以身作则,带头学深学实理论,主动分享,以庆祝建团100周年为契机,通过“线上+线下”方式为公司各级青年员工讲授团课,带领全省广大青年员工共同学习回顾党的早期青年运动历程,激发当代青年感悟初心使命。目前“党的青年运动史”和“建团100周年大会精神”学习率已达100%。

突出“思”字,创新方法深入学

安徽公司团委积极与人力资源部沟通,将青年理论学习纳入“皖青先锋成长训练营”计划,从通用能力、专业技能、团队协作、心理健康等四个方面开展青年员工培养,提高青年员工对企业的价值认同、环境融入、岗位适配能力和实践动手能力,促进青年员工快速成长。安徽公司各青年理论学习小组在充分利用“学习强国”、“青年大学习”、“移动青年说”等平台,常态化开展“线上+线下”学习的同时,主动思考、积极创新,摸索出了“傍晚一小时”、“自律打卡学习计划”“读思问记同步法”等一系列贴近青年特点,契合工作实际的学习方法,提升学习积极性,确保学习效果。

突出“践”字,岗位建功实干学

为促进青年理论学习见实效,安徽公司将青年理论学习与“青”字号品牌工作、“皖移有YOUNG”品牌创建、“团团+”主题实践活动、团委书记联系点等工作相结合,推动青年读经典、写体会、讲故事、进网格、见行动。团委书记主动深入网格一线了解网格青年的工作生活情况,听取网格青年的意见和建议,坚持以问题为导向为一线解决困难。鼓励广大青年员工发挥团组织优势,积极融入团团共建工作与“和创”伙伴共同开展新业务、新技术、新产品学习,积极推广各类业务。

突出“悟”字,每日“三省”提升学

“吾日三省吾身”,安徽公司青年理论学习小组成员以“今日学习了吗?学有所获了吗?学以践行了吗?”三问为学习宗旨,开展每日“三省”提升学活动,团员青年们结合自身成长经历和工作实际,表初心,担使命,立足岗位奉献青春之我,争立青春之功,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。(中国移动通信集团安徽有限公司团委)